Deutsche Aufsichtsräte: Nicht an Transparenz interessiert?
Offenbar sind die Aufsichtsräte der DAX30-Unternehmen nicht an Transparenz hinsichtlich der Personalarbeit interessiert. Denn sie akzeptieren Geschäftsberichte, in denen die Rubrik „Mitarbeiter“ nur...
View ArticleHCR10: Christian Scholz und Thomas Sattelberger im Interview
Im vergangenen Jahr haben sie gemeinsam mit dem HCR10 einen Standard für das Human Capital Reporting veröffentlicht. Jüngst folgte auf dieser Grundlage eine erste Analyse von Geschäfts- und...
View ArticleGastkommentar Prof. Scholz in der Wirtschaftswoche
Zur Zeit wird viel über Demokratisierung von und in Unternehmen diskutiert. Grundsätzlich ist Demokratisierung etwas ungemein wichtig und positiv. Doch dazu lohnt es sich – jenseits populistischer...
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Christian Scholz in Brandeins zur Rolle des Personalmanagements / plus vier...
In Brandeins findet man (jetzt online) einen Blick auf die Personalarbeit in Unternehmen – und zwar aus vier Perspektiven. Dazu hier einige Ausschnitte aus (meiner) Sicht des Wissenschaftlers ....
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Digitale Transformation: Denkfehler & Leerformeln
„Umdenken tut not: Nicht die Menschen müssen sich der Digitalisierung anpassen, sondern wir sollten vielmehr die Digitalisierung für die Menschen gestalten.“ Da gibt es das von der eigentlich seriösen...
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